El programa Voluntarios ONU realiza sus actividades en el marco de un doble mandato: movilizar a los/as voluntarios/as para el sistema de las Naciones Unidas y promover la importancia del voluntariado en el ámbito del desarrollo a nivel mundial. Estas tareas centrales se gestionan a través de Oficinas Regionales que cuentan con Unidades de Terreno que representan y posicionan al programa Voluntarios ONU en los respectivos países y acercan los servicios y soluciones de Voluntarios ONU a sus socios de gobiernos, entidades de la ONU, sociedad civil y sector privado.

La Unidad de Terreno de Voluntarios ONU en México se encuentra en rápido crecimiento.

Actualmente, Voluntarios ONU (internacionales y nacionales) prestan servicios en todo el país con varias agencias de las Naciones Unidas. El Programa VNU México gestiona alrededor de 130 Voluntarios/as ONU, nacionales e internacionales anualmente. Además, apoya el sistema ONU México en integrar los y las voluntarias ONU en los programas y proyectos de desarrollo.

Para asegurar la gestión oportuna y eficiente en la movilización y gestión de voluntarios, el programa UNV requiere el apoyo de una Especialista que colabore con las tareas técnicas y administrativas que la oficina de terreno requiere.

En el marco de la autoridad delegada y bajo la supervisión de el/la Coordinador/a País del Programa de Voluntarios ONU en México, el/la Voluntario/a de la ONU llevará a cabo las siguientes tareas:

Comunicación y promoción

• Difundir información sobre el Programa de Voluntarios ONU en México al público en general y a audiencias especificas identificadas en las áreas de mayor demanda de parte de los socios del Programa Voluntarios ONU, incluyendo información a través de las redes sociales.
• En línea con la estrategia de comunicación corporativa de UNV a nivel global y regional, desarrollar acciones para aumentar la visibilidad y relevancia del programa UNV, a través de redes sociales virtuales y otros canales y espacios de comunicación relevantes, que fortalezcan la interacción con nuestros principales públicos.Mantener activas y con contenido alineado a las prioridades corporativas las diferentes redes sociales en las cuales participa Voluntarios ONU en México
• Apoyar a la oficina de comunicaciones de Voluntarios ONU Regional (ROLAC) de acuerdo con su plan de trabajo.
• Apoyar en la organización y coordinación de las actividades para la promoción del voluntariado en México, incluyendo planificación del Día Internacional del Voluntariado (DIV), conjuntamente con organizaciones de Voluntariado del país y socios estratégicos.
• Distribuir información relevante a todos los voluntarios/as ONU en el país, así como recopilar y organizar la información de los voluntarios/as ONU para la producción de material de promoción de la oficina de Voluntarios ONU (fotografías, artículos, etc.)
• Gestionar y monitorear las redes sociales de Voluntarios ONU México, y generar contenidos de acuerdo a la planificación aprobada.
• Gestionar y monitorear los procesos con proveedores del área de Comunicación cuando se requiera.

Asistencia de programa y responsabilidades de gestión de voluntariado

• Gestionar y dar seguimiento a la movilización de voluntarios ONU requeridos por las agencias, asegurando el desarrollo oportuno en el proceso de reclutamiento, onboarding, seguimiento y cierre de las asignaciones.
• Apoyar en la administración de la información de los voluntarios nacionales e internacionales en el país, incluyendo contratos, asistencia, asignaciones, etc.
• Coordinar los procesos de inducción requeridos para los voluntarios
• Apoyo logístico y administrativo relacionado con el arribo, instalación y culminación de contrato de los voluntarios internacionales
• Apoyar en el desarrollo de talleres y seminarios sobre voluntariado.
• Apoyar a la coordinación del Programa VNU a fin de asegurar el buen manejo y monitoreo del programa en el país.
• Apoyar en la identificación y generación de propuestas estratégicas para la movilización de voluntarios ONU e incorporación de esquemas de voluntarios en el Sistema de Naciones Unidas.
• Participar en espacios y grupos interagenciales que sean delegados
• Realizar acciones de identificación de talento para la movilización de voluntarios ONU, incluyendo la gestión de una red de socios que diseminan la información
• Desarrollar acciones específicas para la identificación de talento requerido, su atracción y reclutamiento
• Apoyar en las tareas operativas en cuanto al manejo de información financiera, manejo de presupuesto, pagos y otros referidos a la operación de la Oficina País de UNV.
• Realizar otras tareas que sean asignadas, incluyendo tareas de apoyo para la operación de la iniciativa especial Social Champions en la región.

Adaptability and Flexibility
Commitment and Motivation
Commitment to Continuous Learning
Ethics and Values
Integrity
Planning and Organizing
Professionalism
Working in Teams
Client Orientation
Communication
Creativity
Self-Management

gestión de proyectos, actividades de desarrollo o administración que involucren gestión de comunicación, y/o recursos humanos, reclutamiento, entre otros.
– Experiencia en la gestión de redes sociales y comunicaciones digitales es un activo.
– Deseable experiencia en gestión técnica y administrativa, especialmente con el Sistema de Naciones Unidas en México
– Experiencia previa en voluntariado es altamente deseable, especialmente en gestión de voluntariado.

La asignación es en la Ciudad de México.

La Ciudad de México es la capital y ciudad más grande de México y la ciudad más poblada de América del Norte. Está ubicado en el Valle de México (Valle de México), un gran valle en las altiplanicies en el centro de México, a una altitud de 2,240 metros (7,350 pies). La Ciudad de México tiene un clima templado, debido a su ubicación tropical pero a gran altitud. La Ciudad de México tiene muchos modos de transporte público, desde el sistema de metro (subterráneo) hasta el tren suburbano, tren ligero, autobuses regulares, metrobus, minibuses ‘pesero’ y trolebuses, hasta bicicletas compartidas.

Proporciona un ambiente interesante y enriquecedor, pero también requiere de una alta sensibilidad cultural y de un alto sentido de la seguridad, así como una mayor energía y compromiso que en otros sitios para vivir de forma confortable y asequible. Consecuentemente, se vuelven esenciales la flexibilidad y la capacidad y voluntad de vivir y trabajar en condiciones duras y potencialmente peligrosas, que involucran dificultades físicas e incomodidades.

La Ciudad de México alberga algunos de los mejores hospitales privados del país, incluidos el Hospital Ángeles, el Hospital ABC y Médica Sur.

La institución pública nacional de salud para empleados del sector privado, IMSS, tiene sus instalaciones más grandes en la Ciudad de México; el IMSS y otras instituciones de salud pública, incluido el ISSSTE (Instituto de Seguridad Social de los Empleados del Sector Público) y el Ministerio de Salud de la Nación (SSA) mantienen grandes instalaciones especializadas en la ciudad.