Stage – Marketing digital, RPM
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Location:
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Salary:negotiable / YEAR
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Job type:INTERN
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Posted:3 months ago
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Category:Administration, Information and Communication Technology, Sales and Marketing
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Deadline:03/07/2025
JOB DESCRIPTION
Responsabilités
Français Le stagiaire travaillera en étroite collaboration avec le reste de l’unité pour : • Aider au développement de pages de destination créatives et attrayantes pour générer des prospects pour les produits et événements de l’OACI ; • Aider à l’exécution de campagnes par e-mail pour promouvoir et générer des prospects pour les produits et événements de l’OACI ; • Développer des campagnes sur les médias sociaux (organiques et payantes) et SEM pour promouvoir le contenu du blog de l’OACI et générer des prospects ; • Mener des recherches sur l’industrie aéronautique et les organisations aéronautiques internationales pour trouver des prospects appropriés pour stimuler la participation et le parrainage/les expositions aux événements de l’OACI, ainsi que pour générer des prospects pour les produits de l’OACI ; • Utiliser des outils numériques pour développer des profils sur les influenceurs des médias sociaux, les journalistes et les blogueurs ; • Coordonner la création de contenu écrit pour UnitingAviation.com ; • Contribuer au développement du système CRM en important des prospects potentiels dans la plateforme ; • Aider à développer des campagnes d’automatisation du marketing selon les besoins, pour la notoriété des événements et des produits ; • Aider à la création de rapports d’analyses Web et publicitaires ; • Capacité à rechercher, à réfléchir et à conceptualiser des idées de conception ; • Travailler en collaboration avec l’équipe pour réaliser des développements de conception ; • Compréhension de la production imprimée et des ressources optimisées pour le Web ; • Effectuer d’autres tâches connexes.
Compétences
Communication : Parle et écrit clairement et efficacement. Écoute les autres, interprète correctement les messages des autres et répond de manière appropriée. Pose des questions pour clarifier les choses et manifeste son intérêt pour la communication bidirectionnelle. Adapte le langage, le ton, le style et le format à l’auditoire. Fait preuve d’ouverture dans le partage de l’information et tient les gens informés. Travail en équipe : Travaille en collaboration avec ses collègues pour atteindre les objectifs de l’organisation. Sollicite les contributions en valorisant véritablement les idées et l’expertise des autres ; est disposé à apprendre des autres. Place l’ordre du jour de l’équipe avant l’ordre du jour personnel. Soutient et agit en accord avec la décision finale du groupe, même lorsque ces décisions ne reflètent pas entièrement sa propre position. Partage le mérite des réalisations de l’équipe et accepte la responsabilité conjointe des lacunes de l’équipe. Orientation client : Considère tous ceux à qui les services sont fournis comme des « clients » et cherche à voir les choses du point de vue des clients. Établit et entretient des partenariats productifs avec les clients en gagnant leur confiance et leur respect. Identifie les besoins des clients et les associe à des solutions appropriées. Surveille les développements en cours à l’intérieur et à l’extérieur de l’environnement des clients pour se tenir informé et anticiper les problèmes. Tient les clients informés des progrès ou des contretemps des projets. Respecte les délais de livraison des produits ou des services au client. Créativité : Cherche activement à améliorer les programmes ou les services. Propose des options nouvelles et différentes pour résoudre les problèmes ou répondre aux besoins des clients. Encourage et persuade les autres d’envisager de nouvelles idées. Prend des risques calculés sur des idées nouvelles et inhabituelles ; pense « en dehors des sentiers battus ». S’intéresse aux nouvelles idées et aux nouvelles façons de faire les choses. N’est pas limité par la pensée actuelle ou les approches traditionnelles.
Éducation
• Les candidats doivent, au moment de la candidature, avoir terminé ou être inscrits à un programme universitaire ou supérieur. Le programme doit être dans un domaine d’études lié au marketing, aux affaires, aux communications, à l’administration publique ou commerciale, aux sciences politiques et/ou au journalisme. • Connaissance des communications numériques et des plateformes de publication. Une expérience en mise en page et en conception serait un atout.
Emploi – Qualification spécifique
Pas disponible.
Expérience professionnelle
Aucune expérience professionnelle n’est requise pour postuler au programme de stages des Nations Unies. Votre formation, vos études, vos cours avancés ou vos compétences doivent profiter aux Nations Unies pendant votre stage.
Langues
• Une bonne maîtrise de la lecture, de l’écriture et de l’expression orale en anglais est requise. • Une connaissance pratique d’une deuxième langue de l’Organisation (arabe, chinois, français, russe ou espagnol) est souhaitable.
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