Stage sur l’Évaluation dans le cadre de l’OIT/EVAL
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Location:
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Salary:negotiable / YEAR
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Job type:INTERN
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Posted:5 hours ago
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Category:Administration, Audit and Oversight, Evaluation
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Deadline:14/10/2024
JOB DESCRIPTION
Grade: Stage
Date de publication: 30 septembre 2024
Date de clôture (minuit, heure de Genèv: 14 octobre 2024
No. du poste:INTERNROSTER/2024/2/EVAL/1
Job ID:12450
Département: EVAL
Unité: EVAL
Lieu d’affectation: Genève
Durée de contrat: 3 à 6 mois (débutant le 1er ou le 15 du moi
Vous postulez à la liste des stages génériques du BIT qui est publiée plusieurs fois par an. La liste sera mise à la disposition de tous les départements et bureaux extérieurs, qui sélectionneront et contacteront directement les candidats sélectionnés. En raison du volume élevé de candidatures reçues, le BIT n’informe pas les candidats sur l’état de leur candidature. Seuls les candidats retenus seront contactés.
Le Programme de stages du BIT permet à des individus talentueux de:
approfondir leur compréhension de questions pertinentes au niveau international en participant directement aux travaux du Bureau et à l’application des principes, programmes et stratégies de l’OIT;
acquérir une expérience pratique avec le BIT directement liée à leur domaine d’études.
Le programme de stage ne vise pas à mener une carrière au BIT. Il ne devrait pas y avoir d’attente d’un emploi à la fin du stage.
** Veuillez noter que vous pouvez postuler à un maximum de trois profils de stage pendant la période de candidature en cours. Si vous postulez à plus de trois profils de stage, votre candidature ne sera pas prise en compte pour aucun des profils. ** Notez que vous pouvez retirer votre candidature à tout moment via la section “Postes ayant fait l’objet d’une candidature” de votre profil.
Il est fortement recommandé de soumettre votre demande dans le système dès que possible afin d’éviter les problèmes techniques de dernière minute ou les retards. Les demandes en retard ne seront pas prises en compte.
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L’OIT accorde une grande importance à la diversité. Nous accueillons favorablement les candidatures qualifiés, en particulier des États membres non représentés ou sousreprésentés.
L’OIT encourage également les candidats handicapés. Si nécessaire, des aménagements seront apportés aux candidats handicapés lors de la phase de recrutement ainsi que pendant le stage afin de promouvoir l’égalité des chances. Pour obtenir de l’aide, veuillez envoyer un courriel à ilojobs@ilo.org
IMPORTANT:
Avant de postuler, veuillez vous assurer que vous remplissez bien les deux critères suivants:
1) vous n’avez pas de proche parent travaillant au BIT;
2) il s’agirait de votre premier stage au BIT (un seul stage est autorisé).
Département
Le Bureau de l’évaluation de l’OIT (EVArend compte au Directeur général. Le Bureau de l’évaluation est responsable de la mise en œuvre et de la coordination de la politique et des pratiques d’évaluation, ainsi que de la supervision de certaines activités d’évaluation financées par le budget ordinaire et les agences donatrices de l’OIT.
À cette fin, le stagiaire d’EVAL sera impliqué dans les questions du plan de travail concernant :
• Le suivi et le compte rendu des activités d’évaluation et des résultats dans le cadre de la couverture de l’OIT jusqu’en 202425
• Examens documentaires et soutien aux évaluations stratégiques de haut niveau, aux évaluations thématiques (y compris les examens de synthèset aux évaluations des programmes par pays de travail décent par groupe ; les sujets provisoires pour les évaluations de haut niveau en 2025 sont les suivants : 1) l’emploi des jeunes, 2) l’amélioration du travail, et 3) l’Amérique latine. Les candidats ayant une expérience ou un intérêt particulier pour ces trois domaines sont encouragés à postuler
• Métaanalyse et études sur les questions de qualité, d’efficacité des programmes et des projets, d’enseignements tirés et de modèles d’intervention
• Produits et services de gestion des connaissances en matière d’évaluation (base de données, bulletin d’information, platesformes de connaissances sur le web, etc.)
• Amélioration des capacités de l’OIT et du contrôle de la qualité pour l’évaluation de l’impact, notamment par l’élaboration d’outils et de lignes directrices, la formation, ainsi que l’élaboration et la mise à jour d’un processus de suivi des éléments et des progrès.
Domaines d’apprentissage
Domaine d’apprentissage :
En tant que stagiaire en évaluation au sein du bureau central d’évaluation indépendant, vous serez exposé à toute une série de domaines de travail liés à l’évaluation, tels que :
La mise en œuvre de la politique, de la stratégie et des lignes directrices en matière d’évaluation dans l’ensemble du Bureau, en assurant la gestion et l’orientation et en renforçant les capacités en matière d’évaluation
La gestion et la mise en œuvre d’évaluations crédibles à différents niveaux, depuis la conception de l’évaluation, l’élaboration de la méthodologie, la collecte et la diffusion des données
Soutien à la production, à la diffusion et à l’utilisation des résultats d’évaluation dans le cadre de la gestion des connaissances.
Vous acquerrez de l’expérience en travaillant avec des spécialistes de l’évaluation qui participent à la gestion et à la mise en œuvre des évaluations et qui possèdent un large éventail d’expériences techniques, régionales et thématiques.
Étant donné que le Bureau de l’évaluation travaille dans tous les domaines d’activité de l’OIT, le stage vous donnera l’occasion de vous familiariser avec le travail d’une organisation internationale telle que l’OIT et avec le travail politique, technique et administratif qu’il implique. Vous améliorerez votre compréhension des questions pertinentes au niveau international en vous impliquant directement dans le travail du Bureau et dans l’application des principes, des programmes et des stratégies de l’OIT.
En apportant votre soutien à plusieurs évaluations et produits clés de l’unité d’évaluation, vous serez directement confronté à la manière dont l’évaluation est effectuée dans une organisation internationale axée sur le développement.
Les stagiaires doivent s’attendre à consacrer 10 à 20 % de leur temps à des tâches administratives.
Profil requis
Formation
- Le candidat doit être inscrit en dernière année d’un programme d’études supérieures ou avoir achevé un tel programme il y a moins d’un an
- Diplôme universitaire et/ou postuniversitaire dans l’une des sciences sociales, l’économie ou l’administration publique, de préférence avec des cours sur l’évaluation et/ou les méthodologies de recherche appliquée connexes.
Expérience
- Expérience de la conduite de recherches et de cours universitaires sur les méthodes de recherche.
- Expérience attestée de l’analyse de données socioéconomiques.
- Bonnes compétences rédactionnelles et éditoriales en anglais et en français ou en espagnol.
- Expérience de l’élaboration et de la gestion de bases de données.
- Connaissance spécifique de l’évaluation et des méthodes d’évaluation ; connaissance du cycle des programmes/projets de développement.
- Maîtrise de Microsoft Excel ; familiarité avec NVivo. SPSS et logiciels d’analyse de données souhaités.
- Une expérience professionnelle dans le domaine du développement international, de préférence au niveau national, serait un atout.
- Excellentes aptitudes à la communication et au travail en équipe.
Langues
- Maîtrise de l’anglais et connaissance pratique du français ou de l’espagnol.
Compétences
- Capacité à communiquer efficacement à l’oral et à l’écrit.
- Volonté d’acquérir de nouvelles connaissances.
- Capacité à travailler en équipe.
- Capacité à produire des résultats de qualité dans les délais impartis.
- Capacité à travailler dans un environnement multiculturel et multilingue.
Comment postuler:
Rechercher un profil de stage via la page sur ILO Jobs
Sélectionnez le profil de stage pour lequel vous souhaitez postuler, et créez un profil sur ILO Jobs
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Complétez votre profil de candidat et postulez au profil de stage
Assurezvous de joindre une lettre de motivation dans la dernière section de la demande, car les demandes sans lettre de motivation ne seront pas considérées et vous ne pourrez pas joindre une lettre de motivation après la date limite.
Procédure de sélection:
À la suite d’une première sélection effectuée par le Département du développement des Ressources Humaines (HR, les départements sélectionneront les candidats. Vous serez contacté(directement si une opportunité de stage correspond à votre profil. Si vous n’avez pas été contacté(par un de nos départements dans les six mois suivant votre demande, vous pouvez considérer que vous n’avez pas été sélectionné(. Si vous êtes toujours éligible, vous pouvez postuler à la prochaine liste des stages génériques du BIT.
Si vous êtes présélectionné(, vous pouvez être contacté(par un de nos départements pour un test écrit et / ou un entretien. Le BIT peut utiliser des technologies de communication telles que Skype, la vidéo ou la téléconférence, le courrier électronique, etc. pour l’évaluation des candidats.
Allocation de stage:
En tant que stagiaire à Genève, vous recevrez une allocation mensuelle de 2450 CHF du BIT, à moins que vous ne receviez un financement par le biais d’une autre institution (par exemple votre université ou une fondatio. Si vous recevez un financement partiel, le BIT couvrira la différence pour vous assurer de recevoir 2450 CHF par mois. Votre voyage à Genève sera à votre charge.
Les stagiaires reçoivent, en plus des montants mentionnés cidessus, une somme de 45 CHF par mois, ou l’équivalent dans la monnaie dans laquelle l’allocation mensuelle est payée, qui correspond à une contribution du Bureau au coût de l’assurance médicale pendant la période du stage.
Les candidats qualifiés des pays non représentés ou sousreprésentés peuvent bénéficier d’un fonds spécial qui fournit une aide financière pour le billet d’avion allerretour (classe économiquen plus de l’allocation.
Assurance:
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Veuillez noter que le BIT n’acceptera en aucun cas de prendre en charge les frais liés à un accident ou à une maladie qui surviendrait pendant le stage. Il vous incombe de vérifier que vous êtes couvert(par une assurance maladie et accident pour la durée de votre stage (que ce soit à Genève ou sur le terrai.
Alerte à la fraude:
Le BIT ne facture aucun frais à aucun moment du processus de recrutement, que ce soit au moment de postuler, pour l’entretien, la procédure de recrutement proprement dite ou la formation. Les messages émanant d’addresses email différentes de celles du BITilo@.orgne doivent en aucun cas être considérées. En outre, le BIT n’a pas besoin et ne demande pas de connaître les informations relatives au compte bancaire du postulant.
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