La organización Plan International es una organización humanitaria y de desarrollo independiente que promueve los derechos de los niños y la igualdad de las niñas.

Creemos en el poder y el potencial de cada niño. Pero esto a menudo se ve reprimido por la pobreza, la violencia, la exclusión y la discriminación. Y son las niñas las más afectadas.

Trabajando junto con los niños, los jóvenes, nuestros partidarios y socios, luchamos por un mundo justo, abordando las causas profundas de los desafíos que enfrentan las niñas y todos los niños vulnerables.

Apoyamos los derechos de los niños desde su nacimiento hasta que llegan a la edad adulta. Y permitimos que los niños se preparen para las crisis y la adversidad y respondan a ellas. Impulsamos cambios en la práctica y las políticas a nivel local, nacional y global utilizando nuestro alcance, experiencia y conocimiento.

Hemos estado construyendo alianzas poderosas para los niños durante más de 85 años y ahora estamos activos en más de 80 países.

PLAN REQUIERE:
Laboratorista Clínico/a de Unidades Móviles

Contratación: Definido
Jornada de tiempo completo
Oficina: San Salvador, El Salvador.
Puestos: 1 plaza

PROPOSITO:
Este puesto se necesita para garantizar completar el paquete de prevención entregado a cada usuario del programa, que consiste en un abordajes educativo, la entrega educativa de los insumos y la prueba efectiva de VIH a las poblaciones en más alto riesgo (PEMAR), esta estrategia estará asegurada mediante la participación directa con las poblaciones específicas, las acciones de los y las profesionales de laboratorio aseguraran la provisión de pruebas en los sitios de intervención del proyecto, aseguraran la calidad y cumplimiento de los indicadores programáticos y facilitaran el cumplimiento de los indicadores financieros, Estas intervenciones deberán hacerse en el campo , específicamente en las zonas determinadas por la propuesta, realizando las acciones bajo un enfoque de derechos y género. Estas personas serán las encargadas de realizar las pruebas de VIH a la población clave dentro de las unidades móviles o los CCPI y asegurar a través de su intervención el cumplimiento de la calidad de las mismas.

FUNCIONES PRINCIPALES:
• Garantizar en campo la aplicación efectiva de la metodología de abordaje en las diferentes poblaciones en más alto riesgo (PEMAR), que incluya actividades de cambio de comportamiento, entrega educativa de insumos de prevención y prueba de VIH efectiva.
• Dar seguimiento al cumplimiento de los planes de trabajo, identificando avances o limitantes en términos de la planificación, implementación y monitoreo acordados entre Plan como RP y sub-receptores.
• Apoyar a los sub-receptores en todas las actividades plasmadas en su planificación trimestral o anual de la subvención del Fondo Mundial.
CALIFICACIONES Y EXPERIENCIAS:
– Profesional en Laboratorio Clínico, legalmente inscrito en la Junta de Vigilancia de la Profesión de Laboratorio Clínico.
– Mínimo 1 año de experiencia en proyectos de salud Sexual Reproductiva, Prevención de VIH y VIH avanzado, Derechos Humanos.
– Conocimiento sobre las poblaciones priorizadas con la subvención (HSH, mujeres TRANS y Mujeres trabajadoras sexuales)
– Experiencia comprobada de trabajo con poblaciones claves.
– Licencia de Conducir.
HABILIDADES ESPECÍFICAS DEL PUESTO:
• Iniciativa y previsión;
• Capacidad para trabajar en equipo y realizar una supervisión adecuada.
• Capacidad de planificación y organización
• Capacidad de transferir conocimiento, con empatía a la población PEMAR
• Trabajo en equipo

OTROS REQUISITOS:
– Capacidad para la resolución de conflictos.
– Estar disponible para las misiones en el país y el exterior.
– -Empatía con la igualdad de género y diversidad sexual
– -Interés y compromiso de trabajo con niñas y niños
– -No discriminación
– Disposición para trabajar en días y horarios no convencionales

La igualdad, la diversidad y la inclusión están en el centro de todo lo que Plan International representa.

Queremos que Plan International refleje la diversidad de las comunidades con las que trabajamos, ofreciendo igualdad de oportunidades a todos sin importar edad, discapacidad, reasignación de género, matrimonio y unión civil, embarazo y maternidad, raza, religión o creencia, sexo u orientación sexual.

Plan International se basa en una cultura de inclusión y nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo que garantice que cada equipo, en cada oficina, en cada país, sea rico en personas, pensamientos e ideas diversas.

Fomentamos una cultura organizacional que abraza nuestro compromiso con la justicia racial, la igualdad de género, los derechos de las niñas y la inclusión.

Plan International cree que en un mundo donde los niños enfrentan tantas amenazas de daño, es nuestro deber garantizar que nosotros, como organización, hagamos todo lo posible para mantener a los niños seguros. Esto significa que tenemos responsabilidades particulares hacia los niños con los que entramos en contacto y no debemos contribuir de ninguna manera a dañar o poner a los niños en riesgo.

Se llevarán a cabo una serie de controles previos al empleo de conformidad con la política de Protección de niños y jóvenes de Plan International. Plan International también participa en el Programa de divulgación de mala conducta entre agencias. De acuerdo con este esquema, solicitaremos información a los empleadores anteriores de los solicitantes sobre cualquier hallazgo de explotación sexual, abuso sexual y/o acoso sexual durante el empleo, o incidentes bajo investigación cuando el solicitante dejó el empleo.

Al enviar una solicitud, el solicitante de empleo confirma que comprende estos procedimientos de contratación.

Tenga en cuenta que Plan International nunca enviará correos electrónicos no solicitados solicitando pagos a los candidatos.