WFP celebrates and embraces diversity. It is committed to the principle of equal employment opportunity for all its employees and encourages qualified candidates to apply irrespective of race, colour, national origin, ethnic or social background, genetic information, gender, gender identity and/or expression, sexual orientation, religion or belief, HIV status or disability.
El Programa Mundial de Alimentos (WFP), es el organismo de las Naciones Unidas que lucha contra el hambre y la malnutrición en todo el planeta. La visión del WFP, está centrada en un mundo en el cual cada hombre, mujer, niña y niño tenga acceso en todo momento a la alimentación necesaria para llevar una vida activa y saludable para lograr el objetivo de desarrollo sostenible Hambre Cero (ODS2), así como promover una alianza global para garantizar la sostenibilidad del bienestar de la población (ODS 17).
El(la) Asistente de M&E y asistirá al Asociado de M&E en todas las actividades vinculadas con la evaluación de proyectos de la organización.
Educación: Deseable profesional en economia, estadistica y afines; estudios relacionados a monitoreo o gestión de programas sociales, metodología de investigación y/o evaluación.
Experience: Dos o mas años trabajando en monitoreo y/o evaluación de programas o proyectos de gestión social; en procesos de recolección de datos cuantitativos y cualitativos; manejo y gestión de bases de datos, consistencia de información y análisis de información cuantativa y cualitativa; diseño, recolección de datos, analisis y reportes de indicadores de efectos, productos y de actividades; diseño de formularios en lenguage ODK; elaboración de reportes; desarrollo de dashboards de indicadores; tableau; paquetes estadisticos como SPSS, STATA u otros.
Idiomas: Deseable, conocimiento intermedio del idioma ingles.
Conocimiento, competencias y habilidades:
La fecha limite para aplicar es el 14 de junio de 2024.
WFP has a zero-tolerance approach to conduct such as fraud, sexual exploitation and abuse, sexual harassment, abuse of authority and discrimination. All selected candidates will be expected to adhere to WFP’s standards of conduct and will therefore undergo rigorous background verification internally or through third parties. Selected candidates will also be required to provide additional information as part of the verification exercise. Misrepresentation of information provided during the recruitment process may lead to disqualification or termination of employment
WFP will not request payment at any stage of the recruitment process including at the offer stage. Any requests for payment should be refused and reported to local law enforcement authorities for appropriate action.