Gestion de la qualité :

• Responsable du développement des cadres logiques, des plans MEAL dans la poursuite de stratégies et d’activités de programme à fort impact et rentables.

• Responsable de la mise en place et du suivi d’un système MEAL adéquat à l’approche de graduation, ainsi que de la mesure des critères de graduation tout au long du projet.

• Garantir la prise en compte des feedbacks collectés à travers les PDM, les évaluations, le FCRM… afin d’adapter les activités du projet.

• Participer aux réunions de lancement, aux réunions de revue et aux réunions de clôture du projet afin de mettre en évidence les composantes transversales du projet visant à répliquer les bonnes pratiques et à renforcer les synergies entre projets ou programmes.

• Développer et maintenir un cadre logique global pour tous les programmes.

• Gérer les évaluations intersectorielles conjointes, les évaluations, les études initiales et finales, etc.

Rapports et informations :

Suivi, évaluation, responsabilité et apprentissage du programme :

• Élaborer et mettre à jour en permanence la stratégie de responsabilisation et diriger la mise en œuvre de mécanismes de rétroaction et de plainte à l’échelle du programme.

• Élaborer des plans de suivi pour tous les projets de DRC dans la zone.

• Participer au suivi direct des activités du programme telles que les distributions, les remboursements de bons, la conduite de PDM, etc. conformément aux plans de S&E

• Assurer le développement de systèmes, d’outils et de modèles de suivi et de rapport appropriés qui améliorent le suivi des résultats et de la qualité du programme, génèrent des preuves de qualité sur les résultats du programme et promeuvent et garantissent l’utilisation des données pour les processus de prise de décision.

• Rédiger des rapports de suivi post-distribution et d’autres rapports MEAL

• Développer et améliorer les systèmes qui renforcent la capacité de DRC à analyser, améliorer et représenter l’impact interne et externe et surtout pour les communautés elles-mêmes.

• Concevoir et gérer les évaluations conformément à la politique d’évaluation de DRC, de l’élaboration des TdR jusqu’au soutien à la direction pour l’approbation du rapport final et sa diffusion.

• Présenter régulièrement les principaux résultats à l’équipe de direction pour un développement ultérieur.

Renforcement des capacités :

• Fournir des conseils opportuns et de haute qualité aux gestionnaires de programme et au personnel, selon les besoins.

• Renforcer les capacités, former et soutenir les secteurs et le personnel de terrain pour améliorer le suivi sur le terrain ou tout autre besoin MEAL.

• Assurer un soutien technique au chargé MEAL de Kousséri.

Il est attendu du/de la Spécialiste MEAL qu’il/elle s’acquitte de toute autre tâche exigée par le responsable de zone et le Coordinateur MEAL basé à Yaoundé, correspondant à son poste.

Requirements:

Expérience et compétences requises

• Minimum 4 ans d’expérience technique en S&E et en gestion de l’information.
• Expérience avérée dans le travail efficace avec une variété d’exigences de donateurs, y compris BHA et CDCS.
• Connaissance de l’approche de graduation ; expérience dans cette approche est un plus.
• Aptitude avérée à créer et à utiliser des méthodes et des analyses qualitatives et quantitatives de S&E dans la planification organisationnelle.
• Maîtrise professionnelle complète du français et capacité de travailler en anglais

Éducation:

Diplôme de Maîtrise en économie du développement, statistiques, méthodes de recherche ou dans un domaine similaire ou 5 ans d’expérience pertinente.

Langues :

Maîtrise professionnelle complète du Français requis. Bon niveau d’anglais un plus.

Prinicipales relations de travail (interne et externe):