Im Alltag arbeiten Sie mit Kolleg*innen des Globalvorhabens eng vor allem an der Entwicklung und Operationalisierung von Projekten mit der Privatwirtschaft und bearbeiten eigene Impulse.

Im Rahmen des Praktikums üben Sie folgende Aufgaben aus:

• Organisation von Teammeetings, Besprechungen und Projektentwicklungsworkshops mit Unternehmen
• Recherche zu fachlichen Themen (Textil & Bekleidung, Digitalsektor, u. a.), Aktivierung von Kontakten, relevanten Veranstaltungen, Zusammenstellung der Ergebnisse und Durchführung sich daraus ableitender weiterer Schritte, z. B. Kontaktaufnahme mit Unternehmen Unterstützung bei der Erstellung von Sachständen, Factsheets, Präsentationen
• Unterstützung bei der aktiven Unternehmensansprache, Recherche zu potenziellen neuen Partnerunternehmen
• Unterstützung an der Schnittstelle zur Komponente Lernen, Innovation und Transfer, die sich mit der Entwicklung, Pilotierung und Skalierung innovativer Ansätze der Zusammenarbeit mit der Wirtschaft sowie der Aufarbeitung der in der Sonderinitiative generierten Erfahrungen und dem Transfer von beschäftigungswirksamen Ansätzen befasst. Insb. durch Unterstützung des Stakeholdermanagements, Unterstützung an Wissensmanagementprodukten, Konzepterstellung und Hintergrundrecherchen
• Unterstützung bei der Koordination und Begleitung von Gutachter*innen
• Übernahme weiterer Tätigkeiten, wie Wissensmanagement, Analysetätigkeiten, Organisations- und Koordinierungsaufgaben sowie die Unterstützung im abwechslungsreichen und oftmals fordernden Tagesgeschäft
• Teilnahme ggf. an Dienstreisen zum GIZ-Standort Eschborn oder zu Workshops in ganz Deutschland teil

Requirements:

Für eine Bewerbung setzen wir voraus:

• Mindestens fünf Semester Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Politikwissenschaften, IT oder einem anderen relevanten Fachgebiet
• Gute Fähigkeiten im Umgang mit Datenverarbeitungsprogrammen (z. B. Excel) und der Datenauswertung
• Gute analytische, konzeptionelle und kommunikative Kompetenzen
• Detailgenauigkeit, Teamfähigkeit und Lösungsorientierung sowie Arbeitseffizienz auch in zeitkritischen Situationen
• Sprachkenntnisse gemäß des gemeinsamen europäischen Referenzrahmen: Deutschkenntnisse mindestens C1 und Englischkenntnisse mindestens B2

Von Vorteil sind:

• Kenntnisse oder erste Erfahrungen in der Entwicklungszusammenarbeit oder/und Regionalerfahrungen in Afrika
• Kenntnisse zum Thema Wirkungsmessung, Beschäftigungsförderung, Wirtschaftspolitik und/oder soziale Sicherung
• Sprachkenntnisse gemäß des gemeinsamen europäischen Referenzrahmen: Französischkenntnisse mindestens B2