JOB SUMMARY:
¿Cómo puedes marcar la diferencia?
Objetivo de la Consultoría
Objetivos específicos:
Antecedentes
Para revision de los antecendentes de la consultoria por favor, Descargue los Terminos de Referencia de esta consultoría aquí
Productos esperados: | Detalle del trabajo esperado: | Plazo de entrega: (en días, semanas o meses) desde la firma del contrato |
Producto 1. Ajustes de la propuesta y
cronograma actualizado. |
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1 semana desde la firma
del contrato.
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Producto 2. Síntesis de la revisión de Advertisement
literatura y normativa vigente. |
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1 mes desde la firma del
contrato.
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Producto 3. Documento de
trabajo versión borrador.
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El producto deberá incorporar al menos:
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2 meses desde la firma del
contrato.
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Producto 4. Documento de
Trabajo versión revisada
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El producto final, revisado por la contraparte de UNICEF
debe:
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3 meses desde la firma del
contrato.
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Producto 5. Resumen ejecutivo
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Resumen ejecutivo de máximo 10 páginas y PPT de
resultados.
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4 meses desde la firma del
contrato.
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Para postular los requisitos son: Revise tambien los Terminos de Referencia
Disciplina requerida: Educación, ciencias sociales, salud o áreas afines.
Por cada Niño, niña y adolescente, esperamos de nuestros consultores…
Los valores de UNICEF de Cuidado, Respeto, Integridad, Confianza, Responsabilidad y Sostenibilidad (CRITAS).
Para ver nuestro marco de competencias, visite aquí.
UNICEF está aquí para servir a los niños más desfavorecidos del mundo y nuestra fuerza laboral global debe reflejar la diversidad de esos niños. La familia UNICEF se compromete a incluir a todas las personas, independientemente de su raza/etnia, edad, discapacidad, identidad de género, orientación sexual, religión, nacionalidad, origen socioeconómico o cualquier otra característica personal.
UNICEF ofrece ajustes razonables para consultores/contratistas individuales con discapacidades. Esto puede incluir, por ejemplo, software accesible, asistencia en viaje para misiones o asistentes personales. Le recomendamos que revele su discapacidad durante su solicitud en caso de que necesite adaptaciones razonables durante el proceso de selección y posteriormente en su asignación.
UNICEF tiene una política de tolerancia cero ante conductas incompatibles con las metas y objetivos de las Naciones Unidas y UNICEF, incluida la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación. UNICEF también se adhiere a estrictos principios de protección infantil. Se espera que todos los candidatos seleccionados cumplan con estos estándares y principios y, por lo tanto, se someterán a rigurosas verificaciones de referencias y antecedentes. Las verificaciones de antecedentes incluirán la verificación de credenciales académicas e historial laboral. Es posible que se solicite a los candidatos seleccionados que proporcionen información adicional para realizar una verificación de antecedentes.
Observaciones:
Sólo los candidatos preseleccionados serán contactados y avanzarán a la siguiente etapa del proceso de selección.
Consideraciones:
La tarifa final presentada por el consultor seguirá el principio de “mejor relación calidad-precio”, es decir, lograr el resultado deseado con la tarifa más baja posible. Se les pedirá a los consultores que estipulen tarifas con todo incluido, incluidos los costos de viaje y subsistencia de suma global, según corresponda e impuestos incluidos en las boletas honorarios de acuerdo con la normativa legal de cada país. UNICEF no es una agente de retención de impuestos, este concepto debe estar incluido en el monto global y debe ser pagado a las autoridades locales directamente por el consultor.
El pago de los honorarios profesionales se basará en la presentación de los entregables acordados y la correspondiente factura de servicios. UNICEF se reserva el derecho de retener el pago en caso de que los entregables presentados no cumplan con el estándar requerido o en caso de retrasos en la entrega de los entregables por parte del consultor. Así mismo considerar que, UNICEF no es un agente de retención de impuestos, este se debe agregar al valor de los servicios al momento de realizar la boleta de honorarios.
Las personas contratadas en virtud de un contrato individual o de consultoría no se considerarán “miembros del personal” según el Estatuto y Reglamento del Personal de las Naciones Unidas y las políticas y procedimientos de UNICEF, y no tendrán derecho a los beneficios previstos en ellos (como derechos de licencia y cobertura de seguro médico). ). Sus condiciones de servicio se regirán por su contrato y las Condiciones Generales de Contratación de Servicios de Consultores y Contratistas Individuales. Los consultores y contratistas individuales son responsables de determinar sus obligaciones tributarias y del pago de cualquier impuesto y/o arancel, de acuerdo con las leyes locales u otras leyes aplicables.
El candidato seleccionado es el único responsable de garantizar que la visa (aplicable) y el seguro médico necesarios para realizar las funciones del contrato sean válidos durante todo el período del contrato. Los candidatos seleccionados están sujetos a la confirmación de su estado de vacunación completa contra el SARS-CoV-2 (Covid-19) con una vacuna respaldada por la Organización Mundial de la Salud (OMS), que debe cumplirse antes de asumir la asignación. No se aplica a los consultores que trabajarán de forma remota y no se espera que trabajen o visiten las instalaciones de UNICEF, los lugares de ejecución de programas o interactúen directamente con las comunidades con las que trabaja UNICEF, ni que viajen para desempeñar funciones para UNICEF durante la duración de sus contratos de consultoría.
ABSTRACT:
United Nations Children’s Fund Consultoría “Elaboración de Documento de Trabajo sobre Educación Sexual Integral desde el enfoque de derechos del niño y elaboración de modelo de Teoría de Cambio para su bajada programática” CLE 118-2024 Chile UNICEF Jobs 2024
United Nations Children’s Fund looking for “Consultoría “Elaboración de Documento de Trabajo sobre Educación Sexual Integral desde el enfoque de derechos del niño y elaboración de modelo de Teoría de Cambio para su bajada programática” CLE 118-2024”. Applicants with an Advanced degree may apply on or before 23-Jul-24.
The United Nations Children’s Fund has published a job vacancy announcement on 18/07/2024 for qualified applicants to fill in the vacant post of Consultoría “Elaboración de Documento de Trabajo sobre Educación Sexual Integral desde el enfoque de derechos del niño y elaboración de modelo de Teoría de Cambio para su bajada programática” CLE 118-2024 to be based in , Chile. For more jobs, please visit https://unjoblink.org
Company Name: United Nations Children’s Fund
Job Title: Consultoría “Elaboración de Documento de Trabajo sobre Educación Sexual Integral desde el enfoque de derechos del niño y elaboración de modelo de Teoría de Cambio para su bajada programática” CLE 118-2024
Duty Station: , Chile
Country: Chile
Application Deadline: 23-Jul-24