Save the children India employ approximately 300 people across the globe and work on the ground in over 100 countries to help children affected by crises, or those that need better healthcare, education and child protection. We also campaign and advocate at the highest levels to realise the right of children and to ensure their voices are heard.

We are working towards three breakthroughs in how the world treats children by 2030:

• No child dies from preventable causes before their 5th birthday
• All children learn from a quality basic education and that,
• Violence against children is no longer tolerated

We know that great people make a great organization, and that our employees play a crucial role in helping us achieve our ambitions for children.

We value our people and offer a meaningful and rewarding career, along with a collaborative and inclusive environment where ambition, creativity, and integrity are highly valued.

TITULO DEL PUESTO: Coordinador(a) de Comunicaciones

UBICACION: Bogotá D.C.

POLITICA DE MARCO DE SALVAGUARDA DE LA NIÑEZ:

Nivel 3: Este cargo tendrá contacto con niños, niñas y adolescentes frecuentemente (una o más veces a la semana) y durante visitas a los proyectos en el país.

Nosotros necesitamos mantener procesos seguros de selección, por lo cual se incluyen verificaciones rigurosas de antecedentes, refleja nuestro compromiso con la protección de los niños contra el abuso.

El Marco de Salvaguarda se compone por tres políticas y un Código de Conducta: Política de Salvaguarda de la niñez, Política para la Protección contra el Abuso, el Acoso y la Explotación Sexual (PSEAH) o Salvaguarda de la adultez y Política Antiacoso, Antidiscriminación y/o antibullyg.

PROPOSITO DEL ROL:

El/La coordinador/a de comunicaciones coordinará el diseño, implementación y seguimiento de las y estrategias de comunicación interna y externa con audiencias específicas como donantes, entidades de gobierno, organizaciones de la sociedad civil, medios de comunicación, niños, niñas y adolescentes; contribuyendo al posicionamiento de la marca de Save the Children como referente en temas derechos de la niñez en Colombia, generando diferenciación en el sector de organizaciones de la sociedad civil.

AREAS CLAVES DE RESPONSABILIDAD:

• Asegurar la recopilación y elaboración de contenido de incidencia política y campañas de alta calidad para producir todos los entregables claves priorizados en la implementación de programas de Save the Children Colombia.
• Desarrollar materiales de sensibilización e información a distintas audiencias para levantamiento de conciencia pública y posicionamiento de la organización como un actor de la cooperación internacional clave en la arquitectura humanitaria nacional y regional.
• Posicionamiento con medios de comunicación y lideres de opinión que cubran e influyan en los temas de niñez a nivel nacional, regional y local.
• Apoyar la recolección de insumos requeridos para los procesos organizacionales que se lleven a cabo, en las diferentes regiones donde Save the Children tiene presencia, tales como: fotografía, video, entrevistas, presentación de eventos presenciales y/o virtuales.
• Participar y liderar cuando sea pertinente en la elaboración de presentaciones, informes, documentos e investigaciones que se requieran en los procesos organizaciones que sean solicitados.
• Velar por la eficaz coordinación con la oficina regional, en relación a los productos de comunicación; y su incidencia en unidad global de medios.
• Asistir a las reuniones, talleres, eventos que sea convocado.
• Liderar la ejecución de los procesos de seguridad personal y grupal según las disposiciones y procedimientos adoptados por la organización
• Apoyar en la implementación y ejecución de presupuestos asignados a la Dirección Nacional de Incidencia, Campañas y Comunicaciones.
• Facilitar el involucramiento directo de niños, niñas, adolescentes, jóvenes y sus familias en los productos de comunicación con un enfoque de comunicación con comunidades y rendición de cuentas.
• Demás funciones que le sean asignadas por su supervisor inmediato.

REQUISITOS :

Título profesional en áreas de conocimiento de Comunicación Social, Periodismo, Ciencias Sociales y/o afines.

Deseable Inglés: escrito y hablado

Preferiblemente estudios de Posgrado y/o Maestría en : Desarrollo, Gerencia de proyectos , comunicación social, publicidad, mercadeo, cooperación internacional y afines.

EXPERIENCIA Y HABILIDADES:

Experiencia profesional certificada mínima de 4 años de los cuales se evidencie:

• Gerencia y/o coordinación de programas o proyectos de desarrollo con el sector de Cooperación internacional, organizaciones de sociedad civil o estado y /o comunicación, incidencia y desarrollo social – comunitario.
• Experiencia en proyectos de comunicación social y/o mercadeo y publicidad relacionados con entidades estatales y de cooperación a nivel central, territorial, o internacionales, con comunidades y grupos vulnerables (niñez, víctimas, migrantes, afrocolombianos e indígenas
• Relacionamiento público con medios de comunicación internacional, nacional, local y regional, lideres de opinión, tomadores de decisión y actores clave en la opinión publica nacional.
• Capacidad de respuesta y adaptación a condiciones de crisis y emergencia en el área de comunicaciones.
• Competencias en redacción de historias de vida, crónicas, editoriales, entrevistas en formatos escritos y audiovisuales, para plataformas tradicionales y/o digitales, en español.
• Habilidades en pre, producción y post producción de proyectos de comunicación en formatos ATL y BTL.
• Excelentes habilidades interpersonales, de comunicación y presentación.
• Deseable inglés escrito y hablado
• Compromiso y comprensión de los objetivos, valores y principios de Save the Children, incluidos los enfoques basados en los derechos.

CUALIDADES

• Excelente y demostrable habilidades de liderazgo y gerencia de equipos.
• Fuerte y demostrable capacidad en planificación, implementación y monitoreo de proyectos bajo de un sistema de Gestión por Resultados (elaboración de marco lógicos y marcos de medición de rendimiento).
• Conocimiento en planeación y ejecución presupuestal de proyectos sociales
• Visión estratégica y habilidad de evaluar el diseño e implementación de proyectos para direccionarlos hacia mayor impactoy sostenibilidad.
• Conocimiento del contexto de conflicto armado y desplazamiento en Colombia.
• Fuertes habilidades de comunicación verbal en diferentes contextos tanto internamente entre equipos y áreas de trabajo, como externamente con organizaciones de cooperación internacional, con donantes, con entidades estatales, con autoridades educativas y con beneficiarios a nivel de escuela y comunidad.
• Fuerte capacidad de comunicación escrita para la elaboración de informes para donantes y otros documentos técnicos.
• Capacidad para el manejo adecuado de conflictos en ambientes laborales.
• Capacidad para trabajaren contextos complejos, y de difícil acceso.
• Conocimiento en gestión del riesgo en zonas afectadas por el conflicto y la crisis migratoria
• Capacidad para trabajaren un equipo multi-cultural, multi-disciplinario e interinstitucional.
• Actitud positiva, pro-activa, constructiva y habilidad de trabajar bajo presión.
• Disponibilidad para viajar en las regiones de influencia del proyecto.
• Alto nivel de compromiso con valores de Save the Children
• Capacidad de trabajo articulado con las instituciones oficiales a nivel nacional, departamental y municipal.
• Experiencia en el desarrollo de políticas públicas es una ventaja.
• Experiencia previa en la gestión y desarrollo de un equipo y capacidad para liderar, motivar y desarrollar a otros.

NOTA 1: Con la presentación para participar en la presente convocatoria se autoriza a Save the Children a comprobar la información personal suministrada, así como a hacer uso de los datos personales para efecto de comprobación en bases de datos públicas y privadas relacionadas con nuestras políticas antifraude, lavado de activos y financiación del terrorismo.

Los datos utilizados serán los indicados en la cedula de ciudadanía entregada.

NOTA 2: En todo caso, la solución a la prueba técnica será un criterio de evaluación y selección del personal, por lo que solo se usará el contenido para los efectos del proceso de selección y se respetará la propiedad intelectual del mismo, no genera en ningún caso remuneración alguna.

Se recibirán hojas de vida desde el 02 al 09 de agosto de 2024.

Las propuestas presentadas una vez cumplida y pasada la hora fijada para el efecto, o radicadas en dependencia distinta a la enunciada en este documento, NO SERÁN RECIBIDAS ni tenidas en cuenta por el comité de selección, de lo cual se dejará constancia en la respectiva acta.

Esta oferta de empleo se encuentra abierta para ciudadanos colombianos o extranjeros legalmente autorizados para trabajar en Colombia y que cumplan con los requisitos establecidos en la convocatoria.

Solo se contactará e invitará a continuar en el proceso de selección a las personas que tengan mayor nivel de ajuste al cargo.

Save the Children Colombia ofrece igualdad de oportunidades y valoramos tener en nuestro staff personas con diversidad en género, raza, etnia, nacionalidad o discapacidad.

Así mismo, todos nuestros procesos de selección de personal, los hacemos de forma gratuita y son publicados en nuestro website www.savethechildren.org.co**, bajo ningún caso nuestro reclutamiento de staff se hará por medio de un tercero diferente.**