Result of Service

Le consultant national assurera l’élaboration de la politique nationale de promotion et de protection des droits de l’homme et des plans d’action annuels y compris les mécanismes d’évaluation. Il mettra à la disposition du Ministère des Droits de l’homme les outils stratégiques développés pour usage dans la mise en œuvre du plan d’action.

Work Location

Burundi

Expected duration

Nov 2024- Feb 2025

Duties and Responsibilities

Duties and Responsibilities: Sous la supervision du Conseiller principal des droits de l’homme, le consultant fournira toute assistance en forme d’appui technique ou institutionnel ou de toute autre nature nécessaire pour soutenir le Ministère de la Solidarité Nationale, des Affaires Sociales, des Droits de la Personne Humaine et du Genre dans l’élaboration de la politique nationale de promotion et de protection des droits de l’homme et du plan d’action. Ses responsabilités non exhaustives seront de : – Assurer l’organisation des consultations nationales préalables ; – Elaborer la politique nationale de promotion et de protection des droits de l’homme et des plans d’action annuels ; – Assurer une formation aux cadres du Ministère et toutes autres activités de renforcement des capacités du Ministère sur des aspects thématiques et de planification ; – Soutenir l’élaboration d’outils programmatiques ou de diffusion des droits de l’homme ; – Fournir les conseils au Ministère des Droits de l’Homme dans ses efforts de mobilisation des ressources ; – Développer des stratégies et des plans d’action comprenant des mécanismes d’évaluation. – Faire une analyse situationnelle de la promotion et de la protection des droits de l’homme basée sur des données socioéconomiques, culturelles et politiques ; – Mettre en place les bases de la politique nationale de promotion et protection des droits de l’homme conformément aux documents clés de politique sur le plan international et national ; – Assurer une formation pratique basée sur la participation des cadres du ministère et les équipes impliquées dans l’utilisation des outils stratégiques développés.

Qualifications/special skills

Disposer d’un diplôme universitaire supérieur (Master ou équivalent) en droits de l’homme, sciences politiques, relations internationales, droit ou tout autre domaine apparenté. Un diplôme universitaire de premier cycle en combinaison avec une expérience professionnelle pertinente peut être accepté en lieu et place d’un diplôme universitaire supérieur. – Disposer d’une expérience confirmée dans le domaine de l’élaboration des programmes en droits de l’homme ou dans tous autres domaines connexes ; – Justifier de 7 ans d’expérience professionnelle en droits de l’homme, droit, sciences politiques, ou domaines connexes ; – Avoir une connaissance du contexte politique et social ainsi que du cadre normatif et institutionnel du Burundi. La connaissance des dynamiques politiques, sociales, sécuritaires et humanitaires dans la sous-région serait un atout. – Disposer de la capacité à travailler de manière indépendante et démontrer d’excellentes compétences en matière de travail d’équipe, de coordination et de facilitation est souhaitable – Disposer d’une expérience professionnelle au niveau national ou international dans le développement des politiques, stratégies et plans d’action.

Languages

La parfaite maîtrise du français parlé et écrit est requise ; connaissance pratique de l’anglais. La connaissance d’une autre langue utilisée au Burundi serait un atout.

Additional Information

Not available.

No Fee

THE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS (APPLICATION, INTERVIEW MEETING, PROCESSING, OR TRAINING). THE UNITED NATIONS DOES NOT CONCERN ITSELF WITH INFORMATION ON APPLICANTS’ BANK ACCOUNTS.