Background
Le PNUD s’engage à recruter un personnel divers en termes de genre, de nationalité et de culture. Nous encourageons de même les personnes issues des minorités ethniques, des communautés autochtones ou handicapées à postuler. Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.
Le PNUD ne tolère pas l’exploitation et / ou les atteintes sexuelles, ni aucune forme de harcèlement, y compris le harcèlement sexuel, et / ou toutes formes de discrimination. Tous/tes les candidats/tes sélectionnés /ées devront ainsi se soumettre à de rigoureuses vérifications relatives aux références fournies ainsi qu’à leurs antécédents.
Job Purpose and Organizational Context
Le Programme des Nations Unies pour le développement (PNUD) est le réseau Mondial de développement des Nations Unies, qui prône le changement et connecte les pays aux connaissances, à l’expérience et aux ressources pour aider les gens à construire une vie meilleure. Nous sommes présents sur le terrain dans 170 pays et territoires, travaillant avec les gouvernements et les populations pour trouver leurs propres solutions aux défis de développement mondiaux et nationaux afin de contribuer à l’autonomisation des vies et à la construction de nations résilientes.
L’Agenda 2030 des objectifs de développement durable (ODD) et l’engagement de ne laisser personne de côté reflètent l’interdépendance des questions de santé et de développement durable telles que l’aggravation des inégalités économiques et sociales, la crise climatique, l’urbanisation rapide, le fardeau persistant du VIH et d’autres maladies infectieuses (par exemple, paludisme, tuberculose, COVID.19), le fardeau croissant des maladies non transmissibles et l’émergence de menaces pour la santé. La portée et l’ampleur de la prestation de santé et de bien-être pour tous exigent des partenariats et des financements innovants.
Le partenariat du PNUD avec le Fonds Mondial (FM), conformément à la stratégie « VIH et santé 2022-2025 du PNUD : « Connecter les points », apporte une contribution essentielle au Plan stratégique 2022-2025 du PNUD, à l’Agenda 2030 pour le développement durable et à l’engagement de ne laissez personne de côté. Sur demande, le PNUD agit en tant que récipiendaire principal (RP) par intérim, travaillant avec les partenaires nationaux et le Fonds Mondial (FM) pour assurer la gestion, la mise en œuvre et la supervision des subventions du Fonds Mondial, tout en renforçant simultanément les institutions et les systèmes de santé pour que les entités nationales assument le rôle de PR au fil du temps.
Le PNUD joue un rôle important dans le soutien aux résultats en matière de santé en aidant les pays à s’attaquer aux déterminants sociaux, culturels et économiques du VIH et de la santé, en partenariat avec les entités des Nations Unies et d’autres organisations. Cela se fait grâce au travail principal du PNUD visant à réduire les inégalités et l’exclusion sociale qui sont à l’origine du VIH et d’une mauvaise santé, à promouvoir une gouvernance efficace et inclusive de la santé et à construire des systèmes de santé résilients et durables. Le PNUD contribue également, par son rôle de coordination et de rassemblement, à rassembler de multiples partenaires et ressources aux niveaux national et local.
En tant que partenaire de confiance à long terme du FM la proposition de valeur du PNUD consiste à fournir un ensemble intégré de solutions de développement pour renforcer les institutions chargées de fournir des services de santé. Grâce à ses contributions en tant que récipiendaire principal (PR) par intérim et fournisseur d’assistance technique dans plus de 53 pays depuis 2003, la fourniture par le PNUD d’un soutien intégré en matière de politique, de mise en œuvre et de développement des capacités aux pays a produit des résultats significatifs en matière de santé et de développement dans des environnements opérationnels difficiles. La gestion proactive des risques et l’investissement dans la durabilité sont les pierres angulaires de l’approche de gestion de portefeuille du PNUD et de la fourniture d’une assistance technique aux homologues nationaux pendant toutes les phases de mise en œuvre, en renforçant la législation, les politiques et les cadres réglementaires, et en renforçant les capacités dans les domaines fonctionnels clés, y compris la gestion financière, l’information sur les systèmes de la santé, gestion des achats et de la chaîne d’approvisionnement. Au sein du groupe HHD, l’équipe du Partenariat et des systèmes de santé du Fonds Mondial (GFPHST) est une équipe dédiée qui fournit un soutien aux bureaux de pays du PNUD dans la mise en œuvre de programmes de santé et de développement.
Le PNUD a été identifié comme PR intérimaire pour le programme VIH et tuberculose financé par le Fonds mondial en RDC pour la période du 1er octobre 2024 au 31 décembre 2026. Le PNUD mettra en œuvre le programme en étroite coordination avec les partenaires nationaux, notamment les programmes TB-VIH, les équipes nationales de pharmacie et de laboratoire, les ONG, les partenaires techniques, les agences des Nations Unies, le Fonds mondial (y compris l’agent local du Fonds), le CCM (Instance de Coordination National), l’équipe d’appui du GFPHST et les unités des programmes et opérations du PNUD. La gestion du programme sera effectuée conformément aux règles, politiques et procédures du PNUD, aux accords de subvention et aux accords entre le PNUD et le Fonds Mondial.
Dans le but d’assurer la planification, la gestion programmatique et opérationnelle et la supervision du projet afin d’en atteindre les buts et objectifs, une unité de gestion de projet (UGP) dédiée a été créée et sera dirigée par un Coordinateur de Projet international. Logisticien – Suivi de Stock National est recruté par le PNUD et travaillera sous la supervision du Spécialiste Achats National (bien et services).
Duties and Responsibilities
Sous la supervision du Spécialiste Achats National (bien et services), le Logisticien – Suivi de Stock National appuie avec efficacité et qualité les activités du projet Lutte contre le VIH/TB financés par le Fonds Mondial pour :
1.Quantification
- Appuyer les activités relatives à la quantification nationale des produits de santé avec les acteurs nationaux
- Participer en collaboration avec les Programmes et l’équipe du PNUD, l’estimation des besoins et à leur répartition entre les différentes portes d’entrée.
- Représenter le PNUD lors des exercices de quantification et fournir le support technique nécessaire pour l’obtention de quantification de qualité
- Participation en collaboration avec les portes d’entrée l’estimation des besoins pour la CDR et zones de santé sous sa couverture
- S’assurer avec les acteurs provinciaux (programmes, CDR, etc.) de la bonne estimation des zones de santés
2.Achats
- Aider à la répartition des achats en fonction des portes d’entrée
- Participer à l’élaboration du plan d’achats des produits de santé et assurer le suivi de la mise en œuvre/respect de ce plan
- Faire les réquisitions pour les achats, en assurer le suivi auprès des fournisseurs
- Veiller au respect des procédures d’achats et à l’application de la politique d’assurance qualité pour les produits pharmaceutiques et autres produits de santé du PNUD et du Fonds mondial
- Maintenir un dialogue régulier avec les points focaux du PNUD/Copenhague pour le suivi des commandes
- Appuyer les procédures d’achats (internationaux et nationaux), y compris la préparation des appels d’offres, les demandes de cotations, de devis, etc. sous la supervision du Spécialiste Achats National (bien et services).
- Préparer la documentation pour les cas soumis à la revue du comité des contrats du PNUD (CAP)
- Participer à la mise à jour des bases de données de fournisseurs ;
- S’assurer que tous les documents des fournisseurs pour le dédouanement des importations sont reçus à temps
- Procéder aux procédures de dédouanement (demande d’autorisation d’importation) en collaboration avec ACOREP
- Vérifier avec le Logisticien en charge de procédure de dédouanement que toute la documentation pour les importations est prête à temps afin d’éviter les surestaries et les retards pour le programme ;
- Effectuer les formalités relatives à l’enlèvement des produits dès leur arrivée dans le pays en appui au logisticien en charge des procédures de dédouanement.
- Assurer la préparation et l’obtention des documents administratifs nécessaires à l’exonération douanière des produits, l’enlèvement immédiat, ainsi que l’apurement des dossiers ;
3.Gestion des dédouanements
- S’assurer que tous les documents des fournisseurs pour le dédouanement des importations sont reçus à temps
- Procéder aux procédures de dédouanement (demande d’autorisation d’importation) en collaboration avec ACOREP
- Vérifier avec le Logisticien en charge de procédure de dédouanement que toute la documentation pour les importations est prête à temps afin d’éviter les surestaries et les retards pour le programme ;
- Effectuer les formalités relatives à l’enlèvement des produits dès leur arrivée dans le pays en appui au logisticien en charge des procédures de dédouanement.
- Assurer la préparation et l’obtention des documents administratifs nécessaires à l’exonération douanière des produits, l’enlèvement immédiat, ainsi que l’apurement des dossiers ;
4.Réception, gestion et Suivi des stocks
- Superviser la réception des produits aux niveau des portes d’entrées en collaboration avec le logisticien, les programmes nationaux et les autres parties prenantes.
- Maintenir une vision actualisée et globale, grâce à un tableau de bord, des niveaux des stocks et des commandes aux niveaux des portes d’entrée et CDR afin de s’assurer de leur disponibilité continue, tout en limitant les risques de péremption
- Assurer des analyses croisées entre données de consommation, distribution et patients et analyser les écarts ;
- Identifier les risques de rupture de stock et de surstock et en analyser les raisons
- Contribuer à la mise en place des comités de quantification se réunissent régulièrement pour faire le bilan/l’analyse des stocks, de la consommation et des commandes
- Participer aux inventaires et au contrôle physique des stocks relever tout écart et faire les justifier par les PE/CDR ;
- Assurer des visites de supervision des portes d’entrée des CDRs et zones de santés en collaboration avec les programmes sur les aspects relatifs à la gestion des intrants de santé
- S’assurer que les activités relatives au stockage et la distribution soient bien mené par le logisticien.
5.Assurance Qualité
- S’assurer que les produits de santé à acheter sont en conformité avec les directives nationales
- Veiller au respect de la politique d’assurance qualité pour les produits pharmaceutiques et autres produits de santé du PNUD et du Fonds mondial
- Participer à l’élaboration du plan d’assurance/contrôle qualité annuel des produits pharmaceutiques et médicaux
- Assurer la mise en œuvre du plan d’assurance/contrôle qualité conformément au chronogramme arrêté.
6.Suivi et supervision de la mise en œuvre des activités des SR/CDR relatives à la gestion des produits de santé
- Activités à mener en appui au pharmacien responsables du suivi/évaluation des activités des CDR et des SR
- Evaluer et suivre les performances des SR et des CDR, en particulier, le respect de leurs accords/contrats respectifs et leur capacité à maintenir la disponibilité de produits de santé de qualité assurée au dernier kilomètre¨ Tout manquement à la mise en œuvre desdits contrat doit être systématiquement rapporté au superviseur
- Aider à la mise en place des outils de supervision et la mise en œuvre d’un plan de supervision intégré pour surveiller la traçabilité des produits de santé, les conditions de stockage des produits de santé achetés dans le cadre des subventions.
- Contribuer aux évaluations des risques PSM, y compris les risques opérationnels, financiers, juridiques, contractuels, de réputation et de sécurité.
7.Partenariats
- Développer et maintenir des relations de travail efficaces avec les homologues nationaux et provinciaux et les autres parties prenantes pertinentes
- Fournir l’assistance technique nécessaire aux homologues nationaux, aux sous-récipiendaires et aux partenaires dans la gestion des produits de santé en fonction des spécificités de chaque programme.
- Soutenir la conception/le développement et la mise en œuvre d’interventions visant à renforcer le système de gestion des produits de santé du pays.
- Appuyer la conception/développement d’interventions pour le renforcement de la chaine d’approvisionnement menées par le PNUD
- Développer des termes de référence pour l’assistance technique internationale ou nationale en PSM
- Assurer l’intégration transversale du genre dans la conception, le suivi et l’évaluation des projets relevant de son portefeuille
- Fournir un appui technique continu pour que le pays puisse avoir accès aux formulations et aux technologies les plus optimales en conformité avec les recommandations de l’OMS
8. Divers
- Appuyer le bureau pays dans le cadre des procédures d’audit
- Répondre aux questions posées par le Fonds mondial, l’agent local du Fonds et les programmes nationaux de lutte contre les maladies dans les délais et de manière qualitative
- Suivre la mise en œuvre les recommandations PSM issues des audits
- Identifier les risques liés à la gestion des achats et des stocks des produits de santé et mettre en œuvre des mesures d’atténuations
- Le titulaire exécute d’autres tâches relevant de son profil fonctionnel, jugées nécessaires au bon fonctionnement de l’Office et de l’Organisation.
Arrangement institutionnel
Le Logisticien – Suivi de Stock National du projet travaillera sous la supervision du Spécialiste Achats National (bien et services).
Competencies
Core |
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lObtenez des Résultats : |
NIVEAU 1 : Planifie et contrôle son propre travail, prête attention aux détails, livre un travail de qualité dans les délais |
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Pensez de Manière Innovante : |
NIVEAU 1 : Ouvert aux idées créatives/risques connus, sait résoudre les problèmes de manière pragmatique, apporte des améliorations |
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Apprendre en Continu : |
NIVEAU 1 : Ouvert d’esprit et curieux, partage ses connaissances, apprend de ses erreurs, demande du feedback |
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S’Adapter avec Agilité : |
NIVEAU 1 : S’adapte au changement, gère de manière constructive l’ambiguïté/l’incertitude, est flexible |
Compétences transversales et techniques (insérer jusqu’à 7 compétences)
Domaine Thématique |
Nom |
Définition |
Approvisionnement |
Sourcing Stratégique |
Connaissance des concepts, principes et méthodes d’approvisionnement stratégique et capacité à les appliquer à des situations stratégiques et/ou pratiques. |
Administration & Opérations |
Gestion d’Actifs |
Connaissance des politiques et procédures relatives aux immobilisations corporelles ; capacité à préparer des états financiers sur les immobilisations corporelles ; tenir à jour le tableau de bord des actifs ; développer des outils de soutien pour la certification des actifs et d’autres améliorations pour le module AM ; concevoir et exécuter des programmes de formation, etc. sur la gestion et l’enregistrement des actifs ; exécuter l’interface APAM ; effectuer le rapprochement AP-AM-GL ; effectuer un examen analytique des rapports AM et des informations sur les actifs pour garantir l’exhaustivité et l’exactitude des informations sur les actifs. |
Gestion d’entreprise |
Satisfaction client/Gestion des clients |
Capacité à répondre en temps opportun et de manière appropriée avec un sentiment d’urgence, à fournir des solutions cohérentes et à fournir des résultats et/ou des solutions rapides et de qualité pour répondre et comprendre les besoins réels des clients. Contribuer à l’élaboration de la stratégie de service client. Rechercher des moyens d’ajouter de la valeur au-delà des demandes immédiates des clients. Capacité d’anticiper les besoins et les préoccupations à venir du client. |
Gestion d’entreprise |
Communication |
Capacité à communiquer de manière claire, concise et sans ambiguïté, tant par voie écrite que verbale ; adapter les messages et choisir les méthodes de communication en fonction du public cible. |
Approvisionnement |
Gestion des Fournisseurs/Relations |
Connaissance des concepts, principes et méthodes de gestion des fournisseurs, et capacité à les appliquer à des situations stratégiques et/ou pratiques. |
2030 Agenda: People |
Santé |
Global Fund to Fight AIDS, Tuberculosis and Malaria |
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Required Skills and Experience
Exigences minimales en matière de formation |
- Un diplôme universitaire supérieur (master ou équivalent) en Logistique, Pharmacie, Achats et Approvisionnement ou domaine connexe est requis, Ou
- Un diplôme universitaire de premier cycle combiné à deux années supplémentaires d’expérience qualifiante sera dument pris en considération à la place du diplôme universitaire supérieur.
- Le niveau 3 du CIPS est requis pour ce poste. Si la certification n’est pas disponible au moment du recrutement, elle devra être obtenue dans un délai d’un an.
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Années minimales d’expérience de travail pertinente |
- Les candidats titulaires d’un Master (ou l’équivalent) dans un domaine d’études pertinent ne sont pas tenus de posséder une expérience professionnelle. Les candidats titulaires d’un diplôme de premier cycle – Licence (ou équivalent) doivent avoir au moins deux (2) ans d’expérience professionnelle pertinente
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Compétences requises |
- Maîtrise de l’informatique, y compris des feuilles de calcul et des présentations PowerPoint
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Compétences souhaitées |
- Une expérience antérieure avec le Fonds mondial ou l’ONU/PNUD est un atout.
- Une qualification en passation des marchés serait un atout
- Au moins une expérience de pharmacien dans un organisme de santé publique
- Connaissances solides dans la gestion des stocks de produits de santé et la chaine d’approvisionnements y afférente
- Bonne connaissance des systèmes de laboratoires et d’assurance qualité serait un atout ;
- Connaissance des développements récents dans le domaine du VIH, TB ayant des implications sur la sélection de nouveaux produits et l’introduction de nouvelles technologies ou pratiques est désirable ;
- Expérience antérieure avec le Fonds Mondial, le PNUD, ONG dans le domaine de la santé est un atout ;
- Une expérience dans un organisme de santé publique serait un atout ;
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Langue (s) Requise(s) |
Maîtrise du français est requise.
Connaissance de l’anglais souhaitable. |
Certificats Professionels |
N/A |
Disclaimer
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
Informations importantes pour les candidats
Tous les postes dans les catégories NPSA sont soumis à un recrutement local.
Informations pour les candidats concernant le « Roster » du PNUD
Note : Le PNUD se réserve le droit de sélectionner un ou plusieurs candidats de cet avis de vacance. Nous pouvons également conserver les candidatures et prendre en considération les candidats postulant à ce poste pour d’autres postes similaires au sein du PNUD, au même niveau hiérarchique et avec une description de poste, une expérience et des exigences éducatives similaires.
Diversité de la main-d’œuvre
Le PNUD s’engage à assurer la diversité au sein de son personnel et encourage tous les candidats qualifiés, indépendamment de leur sexe, de leur nationalité, de leur handicap, de leur orientation sexuelle, de leur culture, de leur religion et de leur origine ethnique, à postuler. Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité. Nous encourageons vivement les candidatures féminines.
Scam warning
Les Nations Unies ne facturent aucun frais de candidature, de traitement, de formation, d’entretien, de test ou autre dans le cadre du processus de candidature ou de recrutement. Si vous recevez une sollicitation pour le paiement d’un droit, veuillez ne pas en tenir compte. En outre, veuillez noter que les emblèmes, logos, noms et adresses sont facilement copiés et reproduits. Il vous est donc conseillé d’être particulièrement prudent lorsque vous soumettez des informations personnelles sur le web.
Same Posting Description for Internal and External Candidates