About : Action contre la Faim

Créée en 1979, Action contre la Faim est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim dans le monde. Sa charte des principes humanitaires – indépendance, neutralité, non-discrimination, accès libre et direct aux victimes, professionnalisme, transparence – fonde son identité depuis 45 ans. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d’urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles. Action contre la Faim coordonne ses programmes autour de 7 domaines d’activités : Nutrition et Santé – Santé Mentale, Soutien Psychosocial – Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence – Eau, Assainissement et Hygiène – Plaidoyer – Climat – Recherche. En 2023, Action contre la Faim est venue en aide à plus de 21 millions de personnes dans près de 60 pays à travers le monde. www.actioncontrelafaim.org

Mission :

Votre rôle sera d’apporter un soutien au·à la Directeur·rice Pays, et ses Adjoint·e·s dans la mise en oeuvre des programmes d’ACF en Côte d’Ivoire.
Plus précisément, vos missions seront de :
Participer à la définition de la stratégie Pays
Piloter la mise en oeuvre des programmes
Superviser et appuyer l’équipe de Coordinateur·rice·s Terrrain, de Coordinateur·rice·s de Consortium et Urgences
Participer à assurer la conformité de la mission avec les procédures internes et bailleurs
Sous l’autorité du·de la Directeur·rice Pays, assurer le pilotage opérationnel de la mission, en particulier la mise en oeuvre du plan d’action mission et le reporting lié à votre fonction
Vous managerez une équipe de 6 personnes.

Date de début : 03-03-2025

Profile :

Vous êtes titulaire d’un Master en management des projets, des organisations ou tout autre domaine pertinent et vous avez au moins une expérience réussie en tant que Coordinateur·rice Terrain pour une ONG internationale, dans un contexte difficile ou sur un poste similaire.
Vous avez des expériences démontrées en leadership, en gestion stratégique et planification opérationnelle, en gestion de la complexité, de programmes (multisectoriels, budgétaires, d’urgences et de développement), de staff sénior, de la sécurité dans des contextes complexes et volatiles.
Vous connaissez et êtes à l’aise avec les règles bailleurs de l’Agence Française de Développement, USAID, Affaires Mondiales Canada (AMC).
Intègre et honnête, vous avez de bonnes capacités d’adaptation, de suivi de la performance, de gestion efficace d’équipes, ainsi que du stress, de l’intelligence émotionnelle et de la complexité. Vous avez des qualités relationnelles, rédactionnelles, d’écoute et de communication, et le sens de la diplomatie.
Vous maîtrisez l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.

Conditions d’emploi

Pour les candidats internationaux :
Contrat à durée déterminée d’usage de droit français : 12 mois
Salaire mensuel brut : de 2899 à 3376 euros en fonction de l’expérience, incluant 13ème mois
Remboursement assurance retraite pour les citoyens non français : 16% du salaire mensuel brut
Augmentation du salaire de base : 6% tous les 12 mois de contrat continu
Per diem et frais de vie mensuels : 649euros nets, versés sur le terrain
Allocation contexte mensuelle : 150euros
Allocation enfant : 1500euros par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000euros/an)
Transport et logement : Prise en charge des déplacements et logement collectif
Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé (CFE + complémentaire santé) et assurance rapatriement
Dispositifs de maintien de salaire (maladie, maternité, paternité)
Congés et RnR : 25 jours par an de CP et 20 RnR par an ; prise en charge du billet avec plafond pour se rendre sur la zone de break choisie, et 215euros d’indemnité forfaitaire par RnR
Accompagnement et formation
Déplacements régionaux

Pour les candidats nationaux :
Salaire brut mensuel : 2 164 563 F CFA, soit environ 3300 euros / mois
Prime de transport mensuelle non imposable : 30 000 FCF
Assurance santé pour le·la salarié·e + ayants droits dans la limite de 6 personnes par famille au taux de 90% de couverture.