El Grupo BID es una comunidad de personas diversas, versátiles y apasionadas que se unen con el propósito de mejorar vidas en América Latina y el Caribe. Nuestro equipo encuentra un propósito y hace lo que ama en un entorno inclusivo, colaborativo, ágil y gratificante.
El Plan Nacional de Adaptación a la variabilidad y el cambio climático del sector energía (NAP-E) aprobado en 2024, tiene como objetivo integrar la adaptación como un aspecto fundamental de la planificación energética reduciendo la vulnerabilidad del sector, incrementando su resiliencia y fortaleciendo las capacidades de adaptación. El Plan se enmarca dentro de los lineamientos de la Política Nacional de cambio climático (PNCC), que establece el marco estratégico de largo plazo para hacer frente a los desafíos del cambio y la variabilidad climática, y los compromisos asumidos por Uruguay en el marco del Acuerdo de París.
El NAP-E identifica las inundaciones como una amenaza relevante para la infraestructura energética del país. En particular, en el caso de infraestructuras ubicadas en zonas inundables e infraestructuras críticas, tales como la refinería, las centrales térmicas, terminales de distribución de combustibles, redes de transmisión y distribución eléctrica, subestaciones eléctricas, entre otras, que podrían quedar en zonas inundables bajo distintos escenarios de cambio climático.
A pesar de que el país dispone de información de base sobre curvas de inundación y períodos de retorno, un mapeo de amenazas de inundación en zonas urbanas y de ubicación de las principales infraestructuras energéticas, aún no dispone de un análisis detallado del grado de exposición de los activos del sector energético a la amenaza de inundaciones y sus riesgos, bajos distintos escenarios de cambio climático. Entender estos riesgos resulta fundamental para proteger la integridad de estos activos, planificar estrategias de adaptación e integrar la amenaza y el riesgo de inundación en las decisiones de expansión y localización de la infraestructura energética.
La consultoría tiene como objetivo realizar un relevamiento y mapeo de la infraestructura energética expuesta a inundaciones y realizar un análisis preliminar de riesgo que permita proporcionar información relevante para la planificación de la adaptación en el sector energético. Como objetivos secundarios, se espera disponer de una sistematización de la información disponible que permita integrarla en los análisis de riesgo de inundación que realiza periódicamente la Dirección Nacional de Aguas (DINAGUA) del Ministerio de Ambiente (MA).
Trabajarás para la División de Soluciones de Cambio Climático (“CSD/CCS”), que forma parte del departamento de Cambio Climático y Sostenibilidad (“CSD”). Este equipo es responsable de asesorar a la administración del BID y desarrolla políticas, estrategias, lineamientos operativos y programas en temas pertinentes al sector, así como en áreas afines. Asimismo, CSD lleva a cabo investigaciones sectoriales relevantes, trabajo analítico, prácticas sectoriales y estudios de casos sobre cambio climático y sostenibilidad.
Estamos buscando un(a) consultor dinámico, proactivo y metódico, experto en sistemas de información geográfica (SIG) para el análisis de la infraestructura energética expuesta a inundaciones bajo escenarios de cambio climático profesional. Como consultor, serás responsable de procesar e interpretar información sobre el sistema y la infraestructura energéticos (centrales de generación, líneas de transmisión y distribución, subestaciones eléctricas, plantas de almacenamiento de petróleo y derivados, estaciones de servicio, etc.) así como también información hidrológica y referente al riesgo de inundaciones (líneas de inundación, Atlas de inundaciones, etc.). En base a esta información deberá generar un informe con un mapeo de la infraestructura energética expuesta a inundaciones que permita informar a los tomadores de decisión y promover la elaboración de análisis de riesgos detallados y planes de adaptación.
En el BID, trabajamos para que todas las personas puedan aportar lo mejor de sí mismas, de manera auténtica, mientras encuentran su propósito. Nuestro personal se esfuerza constantemente por alcanzar la excelencia, y reconocemos y celebramos el impacto de sus contribuciones.
En nuestro compromiso por impulsar la innovación, incluimos intencionalmente todas las voces, fomentamos un sentido de pertenencia y promovemos la equidad. Invitamos a personas de grupos subrepresentados a unirse a nosotros y compartir sus perspectivas únicas.
Aseguramos que las personas con discapacidad cuenten con los ajustes razonables necesarios para participar en el proceso de entrevista. Si requiere un ajuste para completar esta solicitud, por favor escríbanos a [email protected].