Die Austrian Development Agency, die Agentur der Österreichischen Entwicklungszusammenarbeit, unterstützt Länder in Afrika, Asien, Südost- und Osteuropa bei ihrer nachhaltigen Entwicklung. Gemeinsam mit öffentlichen Einrichtungen, zivilgesellschaftlichen Organisationen und Unternehmen setzt die ADA Projekte und Programme mit einem Gesamtvolumen von derzeit 670 Millionen Euro um.

Wir suchen eine/n

Fachreferent*in Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d)

im Ausmaß von 40 Wochenstunden

Ihre Aufgaben

• Verfassen sowie redaktionelle Bearbeitung von Texten nach journalistischen Qualitätskriterien für Print und Online
• Lektorat und Korrektorat
• Verfassen von Reden und Aufbereitung von Hintergrundinformationen
• Mitarbeit bei Konzeption und Produktion von Publikationen
• Mitarbeit bei der Beantwortung von Anfragen
• Mitarbeit bei der Organisation von Veranstaltungen und Kampagnen
• Abstimmung mit externen Partnern (Ministerien, Agenturen, Veranstaltungspartner, Autor*innen) auf Referentenebene

Ihre Qualifikationen und Erfahrungen

• Ausbildung mit Schwerpunkt Kommunikations- bzw. Medienwissenschaften, Public Relations, Journalismus oder Marketing und/oder
• Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit, Journalismus oder Marketing
• Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Rechtschreibung, Grammatik, Interpunktion)
• Weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
• Gutes Zahlenverständnis und genaue Arbeitsweise
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
• Kenntnis des entwicklungspolitischen Diskurses
• Gender- und Diversitätskompetenz

Unser Angebot

Wir bieten einen krisensicheren Arbeitsplatz, Gleitzeitregelung mit Kernzeit, Möglichkeit zu Homeoffice, übergesetzliche betriebliche Gesundheitsförderung.

Für diese Position mit einem Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden wird ein Mindestentgelt in der Höhe von EUR 2.835,20 brutto pro Monat bezahlt, mit der Möglichkeit auf Überzahlung bei Vorliegen einschlägiger Berufserfahrung. Die Entlohnung erfolgt in Anlehnung an das Besoldungsschema des Bundes für Vertragsbedienstete.

Die Austrian Development Agency strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Organisationseinheiten und Männer in weiblich dominierten Organisationseinheiten bevorzugt aufgenommen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie mit Migrationshintergrund sind willkommen.

Geplanter Eintritt: ehestmöglich

Weitere Informationen und Bewerbungsportal:

Wir freuen uns auf Ihre online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal!